Huiputa itsesi – älä itseäsi!

huipputiimi kehittyminen valmentava johtaminen kasvu

Olen hyvä. Joissakin asioissa oikeastaan todella hyvä, ehkä jopa loistava. Toisissa keskinkertainen ja joissakin surkea. Kaikkineen kuitenkin varsin hyvä.

Viisi vinkkiä suorituksen johtamiseen

valmentava johtaminen suorituksen johtaminen

Miten valmentava johtaja taipuu suorituksen johtamiseen? Kun paine on päällä niin kaikkein valmentavinkin esimies saattaa löytää itsestään käskyttävän ja suorituskeskeisen kirittäjän.

Coachaa niin että tuntuu

business coaching coaching haastaminen johtaminen johtamisen kehittäminen muutosprosessi valmentava johtaminen

Olen nyt toiminut seitsemän vuotta business coachina. Takana on lukuisia ylimmän johdon coaching-prosesseja ja satoja tunteja coachausta. Osaamista, kokemusta ja näkemystä on kertynyt. On haastavia aiheita,

Robotiikka mullistaa organisaatiot – arvojen ja etiikan merkitys korostuu

arvot ei-hierarkkinen organisaatio etiikka itseohjautuvat tiimit robotiikka robottietiikka valmentava johtaminen

10-20 vuoden kuluttua muistelemme aikaa, jolloin useimmat kehityskeskustelut pidettiin kasvokkain ihmiseltä ihmiselle ja jolloin rekryhaastatteluissa kandidaatin edessä istui kolmen hengen raati tekemässä tiukkoja

Tyhjennä mielesi oppiaksesi

johtaminen kutsumuksena johtamisen etiikka vaikuttava valmentaminen valmentava johtaminen

Superviisautta esimiehille on tarjolla silmiini sattuneen (!) mainoksen mukaan. Eihän siinä mitään, viisautta tarvitaan ja yritteliäs palveluntuottaja ymmärtää, että kannattaa antaa itsestään kuva aivan

Mitä voimme oppia junioriurheilusta, työelämän 4 K:ta

coaching esimiestyö johtajuus junioriurheilu Työelämän 4K valmentava johtaminen

Junioriurheilussa on jo pitkään puhuttu vanhempien roolista lapsensa harrastuksen tukijana ja mahdollistajana. Liikkuva lapsi on keskiössä ja kyseessä on hänen harrastuksensa. Tutuksi on tullut 4 K:n periaate, jonka

Muutoskyvykkyys – menestyksen mahdollistaja

itsensä johtaminen merkitys muutos muutoskyvykkyys organisaatio työyhteisön kehittäminen valmentava johtaminen

Muutokset kuuluvat nykyaikana jokaisen organisaation ja ihmisen elämään. Muutoskyvykkyys auttaa menestymään muutoksissa, suuntaamaan ajattelua ja toimintaa mahdollisuuksien ja ratkaisujen löytämiseen.

Intiaanien viisautta johtajille

coaching itsensä johtaminen vaikuttava valmentaja valmentava johtajuus valmentava johtaminen

Novetoksen järjestämissä Vaikuttava valmentaja -koulutuksissa osanottajien kiinnostusta on herättänyt osio, jossa asioita käsitellään ”intiaanipiirin” menetelmillä. Oleellista tuossa on keskittynyt kuuntelu, joka

Superhienot vai ihan kivat yhteiset kuviot – tanssista oppia valmentavaan johtamiseen

valmentava johtaja valmentava johtajuus valmentava johtaminen

Tanssitaito vaikuttaa varmasti. Yleensä samantasoiset tanssijat kokevat vaivattomimmin fiiliksen, että tanssi on molemmille yhtä haastavaa ja hauskaa. Toki erinomaisia, hauskoja tansseja voi veivata vaikka aloittelijan