Kestävän menestyksen luo työyhteisö, joka haluaa onnistua yhdessä. Menestyviä tiimejä kuvaavat sanat kannustaminen, sitoutuminen, lupa kokeilla ja onnistua sekä myös epäonnistua ja oppia. 

Valmennamme tiimejä ja työyhteisöjä löytämään oman huippunsa. Menestyvässä tiimissä vuorovaikutus toimii sekä sisäisesti että asiakkaiden kanssa. Hyvin toimiva työyhteisö voi tuoda monia etuja sekä työntekijöille että organisaatiolle. Suorituskyky ja tuottavuus lisääntyvät, kun työntekijät tuntevat olonsa arvostetuiksi ja merkityksellisiksi. Menestyksekäs työyhteisö on positiivinen ja luottamuksellinen, mikä lisää työntekijöiden tyytyväisyyttä ja vähentää stressiä. Kun työntekijät ovat tyytyväisiä työhönsä ja organisaatioon, he ovat todennäköisemmin sitoutuneempia ja vaihtuvuus vähenee.

Tarjoamme valmennuksia sekä yksilö- ja ryhmäcoachingia mm. alla olevista teemoista.
Käytämme erilaisia osallistavia menetelmiä sekä digitaalisia työkaluja, kuten esimerkiksi kotimaista Howspacea.

  • Huipputiimien rakentaminen

  • Työn murros ja itseohjautuvuus

  • Itsensä johtaminen ja ajanhallinta

  • Tiimien oppiminen ja osaamisen jakaminen

  • Motivaatio ja merkityksen kokemus

  • Vuorovaikutustaidot ja erilaisuus työyhteisössä

  • Työhyvinvointi ja työyhteisötaidot

  • Kriisitilanteiden ratkaiseminen ja työyhteisösovittelu

  • Asiakas- ja henkilöstökokemus

  • Restoratiiviset käytänteet


Räätälöityjen valmennusten lisäksi voit tilata meiltä myös ajankohtaisia puheenvuoroja tapahtumiin, tiimipäiviin ja muihin tilaisuuksiin.


Tutustu menestyvien tiimien asiantuntijoihimme ja kysy lisää!