Luoko työympäristösi sinulle psykologista turvallisuutta?

ilmapiiri postitiivinen haastaminen rohkeus työyhteisökokemus yrityskulttuuri tiimin suorituskyky myötätunto psykologinen turvallisuus

Muutama viikko sitten keskustelin Nina Lyytisen luotsaamassa Psykopodiaa-podcastissa psykologisesta turvallisuudesta. Tiivistän podcastista muutamia pääpointteja tähän blogikirjoitukseen etenkin teille, jotka olette

Valmentaja on positiivinen haastaja

haastaminen haastamisen taito kehittyminen mentori postitiivinen haastaminen tavoitteet valmentaja

Valmentaja voi toimia monenlaisissa rooleissa. Hän voi olla esimerkiksi kannustaja, tukija, tiedon jakaja tai lukkojen avaaja. Erilaisia rooleja tarvitaan.