Outi Olkkola

Outi kehittää omaa osaamistaan jatkuvasti, viime vuosina syventyen ihmisen ryhmätoimintaan sosiaalipsykologian saralla sekä parhaillaan työyhteisöjen syväkehittämisessä kouluttautumalla työnohjaajaksi (HY+).

Outin erityisosaamista voit hyödyntää, kun:

• tavoitteesi on tarkastella ja kehittää organisaation toimintaa kokonaisvaltaisesti sekä strategian, toiminnan että ihmisten johtamisen näkökulmasta
• haluat uudistaa henkilöstöjohtamisen prosesseja organisaation strategiaan pohjautuen
• tahdot varmistaa muutoksen onnistumista toiveista hankkeeksi ja hankkeesta arjen toimintatavoiksi
• haluat kehittää johtamiskulttuuria: lisätä johdon ja esihenkilöiden valmiuksia valmentavaan johtajuuteen sekä rakentaa laadukasta henkilöstökokemusta
• etsit kumppania johtajana kehittymiseen
• kaipaat coachia tai työnohjaajaa itsesi tai tiimisi kehittämiseen.

”Outilla on kyky nähdä olennaisen sirpaleisestakin kokonaisuudesta, sanoittaa se osuvasti ja muotoilla toiveista käytännön toimenpiteitä.”

”Ihanaa, kun saatiin Outi mukaan – nyt alkaa tapahtua!”

"Great trainer! For me her style of managing a training online session was very impressive. In her way of approaching us the trainer truly practises what she preaches. Even without the theory it was a great lesson on interaction!"